Análisis de clima organizacional de la Tesorería General de la República

dc.contributor.authorJeria Mardones, Fernando
dc.contributor.authorTorres Zuniga, Alejandro
dc.contributor.authorMunoz Toledo, Jose
dc.contributor.authorBütikofer Robles, Pablo, profesor guía
dc.date.accessioned2012-06-18T19:55:24Z
dc.date.available2012-06-18T19:55:24Z
dc.date.issued2006
dc.descriptionTesis para optar al título de Administrador Público y al grado de Licenciado en Ciencias Políticas y Administrativas
dc.description.abstractInvestigación cuya finalidad será la de destacar la importancia del clima organizacional como factor determinante de la eficacia de la Tesorería General de la República. Además, se evaluará el clima organizacional imperante y si es necesario se propondrán soluciones. Es decir, nuestra intención es verificar la relación entre un clima organizacional de calidad y el cumplimiento de los objetivos en la Tesoreria General de la República. La importancia del clima organizacional ha sido tema de marcado interés desde los años 80 hasta nuestros días, es por ello que este trabajo de investigación bibliográfica pretende hacer una recolección de los supuestos teóricos que sustentan el desarrollo del objetivo principal de esta investigación ya reseñado con anterioridad.es_CL
dc.identifier.urihttp://bibliotecadigital.academia.cl/xmlui/handle/123456789/467
dc.language.isoeses_CL
dc.publisherUniversidad Academia de Humanismo Cristianoes_CL
dc.subjectCLIMA ORGANIZACIONALes_CL
dc.titleAnálisis de clima organizacional de la Tesorería General de la Repúblicaes_CL
dc.typeThesises_CL

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